Logo Sınav Çöz
Ana Sayfa Kategoriler Forum Giriş Yap Destek
Reklam
Bu test yalnızca eğitim amaçlıdır. Platformumuz ÖSYM, MEB veya herhangi bir resmi kurum tarafından işletilmemektedir. Resmi sınav bilgileri için ilgili kurumların sitelerini ziyaret ediniz.

Yönetim, Liderlik ve Organizasyon Test 3

MEB » Kategori

Yazar: Sınav Çöz Ekibi (Eğitim Uzmanı)

20 soru · Tüm sorular tek sayfada

Güncel veriler ile hazırlanmıştır

Düzenli test çözme alışkanlığı, öğrenilen bilgilerin kalıcı hale gelmesini sağlar ve sınav başarısını doğrudan etkileyen en önemli faktörlerden biridir.

Bu test, alanınızdaki bilgi seviyenizi ölçmenize ve sınav hazırlık sürecinizi daha verimli yönetmenize yardımcı olacaktır.

Toplam 20 sorudan oluşan bu testi çözerek hem bilginizi sınayabilir hem de eksik olduğunuz konuları tespit edebilirsiniz.

Soru 1
Bir lider, çalışanların motivasyonunu artırmak için ödül ve ceza sistemini sıkça kullanmaktadır. Performansı yüksek çalışanlara ek prim verilmekte; düşük performans gösterenlere ise uyarı yazıları gönderilmektedir. Lider, çalışan davranışlarını bu yöntemlerle yönlendirmeyi tercih etmektedir. Bu liderin davranışları aşağıdaki hangi teorik yaklaşımla en güçlü biçimde ilişkilidir?
A) Kıtasal liderlik yaklaşımı
B) Klasik yönetim yaklaşımı
C) Etkileşimci liderlik yaklaşımı
D) İnsan ilişkileri yaklaşımı
E) Sistem yaklaşımı
Soru 2
Bir kurumda çalışanlar, yaptıkları işin sadece kendileri için değil; kurumun genel başarısı için de önemli olduğunu düşünmekte ve ortak amaçlara ulaşmak için yüksek düzeyde koordinasyon sağlanmaktadır. Kurum içinde bilgi paylaşımı yaygın, iletişim kanalları açıktır. Bu durum aşağıdaki hangi örgütsel kavramı en iyi açıklar?
A) Örgütsel sapma
B) Örgütsel çatışma
C) Örgütsel bağlılık
D) Örgütsel çöküş
E) Örgütsel yabancılaşma
Soru 3
Bir lider, çalışanların güçlü ve zayıf yönlerini analiz etmekte, duruma göre farklı liderlik stilleri kullanmakta ve her çalışanla farklı iletişim yöntemleri geliştirmektedir. Kimi çalışanı yakından yönlendirirken, kimi çalışana daha fazla özgürlük tanımaktadır. Bu yaklaşım aşağıdaki liderlik tarzlarından hangisine karşılık gelmektedir?
A) Karizmatik liderlik
B) Otokrasi liderlik
C) Durumsal liderlik
D) Katılımcı liderlik
E) Dönüşümcü liderlik
Reklam
Soru 4
Bir yönetici, kuruma yeni yapılacak yatırımın yüksek maliyetli olmasına rağmen uzun vadede önemli kazanç sağlayacağını düşünmektedir. Ancak yatırımın risk barındırması nedeniyle kararını kristalize edebilmek için uzman görüşleri almakta, veri analizleri yaptırmakta ve alternatifleri değerlendirmektedir. Bu süreç yönetim fonksiyonlarından hangisiyle ilişkilidir?
A) Planlama
B) Denetim
C) Koordinasyon
D) Örgütleme
E) Yöneltme
Soru 5
Bir yöneticinin, çalışanların performansını izlerken kişisel ön yargılarından mümkün olduğu kadar arınması, ölçütleri açık biçimde belirlemesi ve aynı koşullardaki tüm çalışanları benzer şekilde değerlendirmesi beklenmektedir. Bu durum yönetimde hangi kavramın uygulanmasıyla ilgilidir?
A) Örgütsel bütünleşme
B) Stratejik uyum
C) Yetkilendirme
D) Nesnellik
E) Tüzük oluşturma
Soru 6
Bir işletmede yöneticiler, örgütün iç çevresini ve dış çevresini birlikte değerlendirerek uzun vadeli hedeflere ulaşmayı hedeflemekte; alınacak kararların işletmenin geneline etkisini göz önünde bulundurmaktadır. Bu tür karar alma süreci aşağıdaki yönetim fonksiyonlarından hangisinin kapsamına girer?
A) Koordinasyon
B) Örgütleme
C) Yöneltme
D) Planlama
E) Kontrol
Reklam
Soru 7
Bir kurumda alınacak kararlarda yetki üst düzey yöneticilerde toplanmakta, alt kademe yöneticiler ise yalnızca uygulama aşamasında devreye girmektedir. Bu yapıda çalışanlar kendi görev tanımları dışına çıkmamakta, karar süreçlerine dahil edilmemekte ve sorumluluklar büyük ölçüde merkezde toplanmaktadır. Bu durum aşağıdaki örgütsel yapılardan hangisine karşılık gelmektedir?
A) Müşteri odaklı örgüt yapısı
B) Merkeziyetçi örgüt yapısı
C) Organik örgüt yapısı
D) Yatay örgüt yapısı
E) Matris örgüt yapısı
Soru 8
Bir örgütte lider, çalışanların sadece görevlerini yerine getirmelerini değil, yenilikçi fikirler geliştirmelerini, risk almalarını ve süreçleri iyileştirmelerini teşvik etmektedir. Çalışanların hatalarını cezalandırmak yerine onları öğrenme fırsatı olarak görmekte, çalışanlara ilham veren konuşmalar yapmakta ve örgütün vizyonunu sürekli vurgulamaktadır. Bu liderlik tarzı aşağıdakilerden hangisidir?
A) Karizmatik liderlik
B) Dönüşümcü liderlik
C) Etkileşimci liderlik
D) Otantik liderlik
E) Durumsal liderlik
Soru 9
Bir kurumda yönetim, çalışanların görev tanımlarını net biçimde belirlemekte ve iş akış süreçlerini yazılı hale getirmektedir. Ancak çalışanlar arasında ortaya çıkan küçük anlaşmazlıklar, yöneticilerin müdahalesiyle değil; çalışanların kendi içinde uzlaşma yoluyla çözülmektedir. Yönetim, bu yaklaşımın çalışanların sorumluluk bilincini geliştirdiğini ve örgüt içi işbirliğini artırdığını savunmaktadır. Bu durum, yönetim anlayışı açısından aşağıdakilerden hangisine işaret etmektedir?
A) Otoriter liderliğin baskın olduğuna
B) Örgütsel bağımlılığın artmasına
C) Katılımcı yönetim uygulamasına
D) Örgütsel belirsizliğin artırılmasına
E) Aşırı merkezileşmiş yapının güçlenmesine
Reklam
Soru 10
Bir kurumda yöneticiler, çalışanlara resmi yetki vermekle kalmamakta, aynı zamanda karar alma süreçlerine katılmalarını da teşvik etmektedir. Çalışanlar sadece verilen görevleri yapmakla sınırlı kalmayıp süreçlerle ilgili önerilerde bulunmakta ve bazı süreçlerin geliştirilmesinde aktif rol almaktadır. Bu durum aşağıdaki kavramlarla en yakından ilişkilidir?
A) Üstten aşağıya kontrol mekanizması
B) Hiyerarşik güçlendirme
C) Yetkilendirme
D) Örgütleme
E) Yetki devri
Soru 11

2023 yılı UEFA Şampiyonlar Ligi final maçı aşağıdaki şehirlerden hangisinde oynanmıştır?

A) Milano
B) İstanbul
C) Lizbon
D) Saint-Denis
E) Manchester
Soru 12

5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu’na göre, “ödeneklerin kullanılması” ile ilgili aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

A) Özel bütçeli idareler ve sosyal güvenlik kurumları ayrıntılı finansman programlarını hazırlar ve harcamalarını bu programa uygun olarak yaparlar.
B) Kamu idareleri, bütçelerinde yer alan ödeneklerin üzerinde harcama yapamaz.
C) Genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, ayrıntılı harcama programlarını hazırlar ve vize edilmek üzere Cumhurbaşkanlığına gönderir.
D) Ayrıntılı harcama ve finansman programlarının hazırlanmasına, vize edilmesine, uygulanmasına ve uygulamanın izlenmesine dair usul ve esaslar Cumhurbaşkanlığı tarafından belirlenir.
E) Cari yılda kullanılmayan ödenekler bir sonraki yıla aktarılır.
Reklam
Soru 13

Birkaç kapı ilerleyince sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, gökyüzündeki bulutları fark etti.

Bu cümle ögelerine aşağıdakilerin hangisinde doğru ayrılmıştır?

A) Birkaç kapı ilerleyince / sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, gökyüzündeki bulutları fark etti.
B) Birkaç kapı / ilerleyince / sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, / gökyüzündeki / bulutları / fark etti.
C) Birkaç kapı ilerleyince sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, / gökyüzündeki / bulutları fark etti.
D) Birkaç kapı ilerleyince / sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, / gökyüzündeki bulutları / fark etti.
E) Birkaç kapı ilerleyince sokak çeşmesinin beyaz mermerlerini, / gökyüzündeki / bulutları / fark / etti.
Soru 14

4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun’a göre, soruşturma izni verilmesine ilişkin karara karşı hakkında inceleme yapılan memur veya diğer kamu görevlisi, yetkili merciin kararının kendisine tebliğinden itibaren en fazla ne kadar süre içerisinde itiraz edebilir?

A) Bir ay
B) Altmış gün
C) On gün
D) Bir hafta
E) Beş gün
Soru 15

(I) Günümüzde sosyal medyada beğenilmeme korkusu insanları olumsuz etkiliyor. (II) Konuyla ilgili yapılan araştırmalarda insanların genellikle beğenilmek için bir şeyler paylaştıkları belirtiliyor. (III) İnsanlar sosyal medyada bir şey paylaşıyorlar ve hemen beğeni sayısına bakıyorlar. (IV) Sosyal medyada beğeni almak kullanıcıları mutlu ediyor. (V) Beğenilmeme ile karşılaşan kullanıcılarda ise psikolojik sorunlar ortaya çıkıyor.

Bu parçadaki numaralanmış cümlelerden hangisinin yapı bakımından türü diğerlerinden farklıdır?

A) I
B) III
C) V
D) IV
E) II
Reklam
Soru 16

1739 sayılı Millî Eğitim Temel Kanunu’na göre, eğitim kampüslerinin kuruluşu, yönetiminin oluşumu, gelirlerinin harcanması ve denetlenmesi aşağıdakilerden hangisi ile düzenlenir?

A) Yönetmelik
B) Tebliğ
C) Genelge
D) Cumhurbaşkanlığı kararnamesi
E) Yönerge
Soru 17

O sıralarda can sıkıntısını gidermek için anlamsız bulduğu ancak yapacak başka bir iş bulamadığından mecbur kaldığı bir tatilinde yolu, Bodrum’a düşmüştü.

Bu cümlede aşağıdakilerden hangisi yoktur?

A) Fiilimsi
B) Zamir
C) İşaret sıfatı
D) İyelik eki
E) Edat
Soru 18

T.C. Anayasasıııı’na göre, Sayıştay, merkezî yönetim bütçesi kapsamındaki kamu idareleri ile sosyal güvenlik kurumlarının bütün gelir ve giderleri ile mallarını aşağıdakilerden hangisi adına denetlemekle görevlidir?

A) Türkiye Büyük Millet Meclisi
B) Yargıtay
C) Anayasa Mahkemesi
D) Devlet Denetleme Kurulu
E) Cumhurbaşkanı
Reklam
Soru 19

Aşağıdakilerden hangisi Millî Mücadele Dönemi’nde İstanbul Hükûmeti ile yapılan Amasya Görüşmelerine, Temsil Heyeti adına katılanlardan biridir?

A) Rauf Bey
B) Ali Fuat Paşa
C) Refet Bey
D) İsmet Bey
E) Kazım Karabekir Paşa
Soru 20

4735 sayılı Kamu İhale Sözleşmeleri Kanunu’na göre, “sözleşmelerin uygulanması” ile ilgili aşağıdakilerden hangisi yanlıştır?

A) Taahhüdün tamamlanan ve müstakil kullanıma elverişli bölümleri için kısmi kabul yapılabilir.
B) Sözleşmelerde fiyat farkı verilebilmesine ilişkin esas ve usulleri tespite Kamu İhale Kurumu yetkilidir.
C) Yapım işlerinde yüklenici, sigorta yaptırmak zorundadır.
D) Genel salgın hastalık ve kanuni grevler mücbir sebep sayılabilir.
E) Mal ve hizmetlerin kabul işlemleri, idarelerce kurulacak en az üç kişilik komisyonlar tarafından yapılır.
Reklam

Bu Test Hakkında

Bu test, MEB (Milli Eğitim Bakanlığı) sınavlarına hazırlık kapsamında hazırlanmıştır. MEB tarafından düzenlenen personel alım ve görevde yükselme sınavları, eğitim sektöründe kariyer yapmak isteyenler için önemli fırsatlar sunmaktadır.

MEB sınavları genellikle Genel Yetenek, Genel Kültür, Mevzuat Bilgisi ve Alan Bilgisi alanlarından sorular içermektedir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, Milli Eğitim Temel Kanunu ve ilgili yönetmelikler sıkça sorulan konular arasındadır.

MEB sınavlarında güncel mevzuat değişikliklerini takip etmek büyük önem taşır. Sınav öncesi son çıkan yönetmelik değişikliklerini mutlaka gözden geçirin.

Çalışma Tavsiyeleri:

  • Güncel MEB mevzuatını takip edin
  • 657 sayılı DMK'yı iyi öğrenin
  • Genel yetenek bölümüne düzenli çalışın
  • Çıkmış soruları inceleyerek soru tarzlarını tanıyın