4982 Sayılı Bilgi Edinme Kanunu Deneme Sınavı 12

MEB » Kategori

Yazar: Sınav Çöz Ekibi (Eğitim Uzmanı)

20 soru · Tüm sorular tek sayfada

Güncel veriler ile hazırlanmıştır

Matematik, analitik düşünme ve problem çözme becerilerinin temelini oluşturan evrensel bir bilim dalıdır.

Bu test, sayısal düşünme yeteneğinizi geliştirmenize ve sınavlarda karşılaşacağınız problem tiplerine aşina olmanıza yardımcı olacaktır.

Toplam 20 sorudan oluşan bu testi çözerek hem bilginizi sınayabilir hem de eksik olduğunuz konuları tespit edebilirsiniz.

Soru 1

Disiplin cezası çeşidi hangisidir?

A) Maaş

B) Ödül

C) Terfi

D) Uyarma

E) İzin

Soru 2

Disiplin cezası çeşidi hangisidir?

A) Ödül

B) İzin

C) Maas

D) Kınama

E) Terfi

Soru 3

Memurun sendika hakkı hangi kanunda düzenlenir?

A) 4688 sayılı kanunda

B) 5237

C) 4982

D) 5510

E) 4483

Soru 4

Kamu görevlisinin görevi sırasında işlediği suç hangi usulle işlem görür?

A) Sözlü ikaz

B) Rastgele

C) Doğrudan ceza

D) 4483 sayılı kanun usulüyle

E) İdari uyarı

Soru 5

Bilgi edinme hakkında amaç nedir?

A) Yetkinin artırılması

B) Rastgele

C) Bütçe yapılması

D) Kamu yönetiminin denetlenmesi

E) Gizliliğin korunması

Soru 6

İdari başvuru nedir?

A) Basına başvuru

B) Meclise başvuru

C) İdareye yapılan başvuru

D) Mahkemeye başvuru

E) Rastgele

Soru 7

Memuriyete girişte mülakatın amacı nedir?

A) Rastgelelik

B) Akrabalık

C) Bölgecilik

D) Kayırma

E) Liyakat ölçümü

Soru 8

Kamu görevlisinin sorumluluğu nereye kadardır?

A) Sınırsız

B) Sadece maaşına

C) Rastgele

D) Sadece iznine

E) Görevinin kapsamına kadar

Soru 9

Bilgi edinme hakkı hangi kurumda denetlenir?

A) Mecliste

B) Mahkemede doğrudan

C) Bilgi Edinme Değerlendirme Kurulunda

D) Rastgele

E) Basında

Soru 10

4982 sayılı kanun hangi kurumları kapsar?

A) Sadece medyayı

B) Sadece özel sektörü

C) Rastgele

D) Sadece dernekleri

E) Kamu kurum ve kuruluşlarını

Soru 11

Ön inceleme sonucu hangi mercie sunulur?

A) Bakanlığa

B) Mahkemeye

C) İzin vermeye yetkili mercie

D) Valiliğe

E) Savcılığa

Soru 12

Memur disiplininde hangi ilke esastır?

A) Kayırmacılık

B) Ticarilik

C) Rastgelelik

D) Ölçülülük

E) Keyfilik

Soru 13

Bilgi edinme hakkında reddedilen başvuru için ne yapılır?

A) Gizlenir

B) Silinir

C) İtiraz edilir

D) Kabul edilir

E) Rastgele

Soru 14

İtiraz süresi kaç gündür?

A) 7 gün

B) 30 gün

C) 60 gün

D) 3 gün

E) 15 gün

Soru 15

Bilgi edinme hakkı hangi temel anlayışa hizmet eder?

A) Gizlilik

B) Yetkililik

C) Rastgelelik

D) Otonomluk

E) Hesap verilebilirlik

Soru 16

Kamu personeli ölçme değerlendirme sınavı hangi amaçla yapılır?

A) Sadece sicil

B) Rastgele

C) Sadece izin

D) Sadece maaş

E) Personel seçimi ve terfi

Soru 17

Memurun yemin etmesi neyi simgeler?

A) Ticariliği

B) Rastgele

C) Kayırmayı

D) Bölgeciliği

E) Göreve bağlılığı

Soru 18

Bilgi edinme hakkında kurumun yükümlülüğü nedir?

A) Silmek

B) Gizlemek

C) Satmak

D) Bilgiyi vermek

E) Rastgele

Soru 19

Hangisi kamu personelinin görevi sırasında uyması gereken ilkedir?

A) Ticarilik

B) Tarafsızlık

C) Bölgecilik

D) Rastgelelik

E) Kayırmacılık

Soru 20

Memurun görevden uzaklaştırılması hangi durumda yapılır?

A) Soruşturma gerektirdiğinde

B) Rastgele

C) Maaş alındığında

D) İzin alındığında

E) Tatildeyken

4982 Sayılı Bilgi Edinme Kanunu Deneme Sınavı 12

Test Tamamlandı

Bu Test Hakkında