Logo Sınav Çöz
Ana Sayfa Kategoriler Forum Giriş Yap Destek
Reklam
Bu test yalnızca eğitim amaçlıdır. Platformumuz ÖSYM, MEB veya herhangi bir resmi kurum tarafından işletilmemektedir. Resmi sınav bilgileri için ilgili kurumların sitelerini ziyaret ediniz.

MEB Görevde Yükselme Testi 5

MEB » Kategori

Yazar: Sınav Çöz Ekibi (Eğitim Uzmanı)

20 soru · Tüm sorular tek sayfada

Güncel veriler ile hazırlanmıştır

Düzenli test çözme alışkanlığı, öğrenilen bilgilerin kalıcı hale gelmesini sağlar ve sınav başarısını doğrudan etkileyen en önemli faktörlerden biridir.

Bu test, alanınızdaki bilgi seviyenizi ölçmenize ve sınav hazırlık sürecinizi daha verimli yönetmenize yardımcı olacaktır.

Toplam 20 sorudan oluşan bu testi çözerek hem bilginizi sınayabilir hem de eksik olduğunuz konuları tespit edebilirsiniz.

Soru 1
Sınavda başarılı sayılmak için en az kaç puan alınmalıdır?
A) 50
B) 55
C) 60
D) 65
E) 70
Soru 2
Şeflik sınavında hangi alanlardan soru sorulur?
A) Genel hükümler
B) Devlet memurluğu
C) Yazışma kuralları
D) Dosyalama
E) Hepsi
Soru 3
Müdür yardımcılığı için adayların kaç yıl öğretmenlik yapması gerekir?
A) 2 yıl
B) 3 yıl
C) 4 yıl
D) 5 yıl
E) 6 yıl
Reklam
Soru 4
Görevde yükselme sınavı hangi kurum tarafından yapılır?
A) MEB
B) ÖSYM
C) YÖK
D) İçişleri Bakanlığı
E) Devlet Personel Başkanlığı
Soru 5
Sınav sonucuna itiraz süresi kaç gündür?
A) 5
B) 7
C) 10
D) 15
E) 20
Soru 6
Görevde yükselme kapsamında hangi kadrolara atama yapılır?
A) Müdür
B) Müdür yardımcısı
C) Şef
D) Memur
E) A, B ve C
Reklam
Soru 7
Sınav başvurusu için hangi belge gereklidir?
A) Dilekçe
B) Onaylı hizmet belgesi
C) KPSS sonuç belgesi
D) A ve B
E) Hepsi
Soru 8
Hizmet yılı hesaplamasında hangi süreler dikkate alınır?
A) Memuriyet
B) Askerlik
C) Sözleşmeli hizmet
D) A ve C
E) Hepsi
Soru 9
Görevde yükselme sınavı kaç oturumdan oluşur?
A) 1
B) 2
C) 3
D) 4
E) 5
Reklam
Soru 10
Yazılı sınavda başarılı olanlar hangi aşamaya geçer?
A) Sözlü sınav
B) Mülakat
C) Atama
D) Eğitim
E) Staj
Soru 11
Mülakat değerlendirmesinde hangi kriterler esas alınır?
A) Temsil yeteneği
B) İletişim
C) Liyakat
D) A ve B
E) Hepsi
Soru 12
Atama için sınav puanının yüzde kaçı etkilidir?
A) %50
B) %60
C) %70
D) %80
E) %100
Reklam
Soru 13
Müdürlük sınavında başarı sırası hangi kritere göre belirlenir?
A) Puan
B) Hizmet yılı
C) Kıdem
D) A ve B
E) Hepsi
Soru 14
Görevde yükselme eğitimine katılmak zorunlu mudur?
A) Evet
B) Hayır
C) İsteğe bağlı
D) Kurum kararı
E) Bakanlık onayı
Soru 15
Eğitim programında hangi dersler yer alır?
A) Hukuk
B) Yönetim
C) İletişim
D) Muhasebe
E) A, B ve C
Reklam
Soru 16
Sınav soruları hangi kaynaktan hazırlanır?
A) Ders notları
B) Mevzuat
C) Eğitim kitabı
D) A ve B
E) Hepsi
Soru 17
Adayların sınav ücreti ne kadardır?
A) Belirlenen tutar
B) Ücretsiz
C) Bağış
D) Kurumca ödenir
E) İhtiyari
Soru 18
Görevde yükselme sınavı hangi sıklıkla yapılır?
A) Yılda bir
B) İki yılda bir
C) Üç yılda bir
D) İhtiyaç halinde
E) Her yıl
Reklam
Soru 19
Sınavda kaç soru sorulur?
A) 40
B) 50
C) 60
D) 70
E) 80
Soru 20
Sınav süresi ne kadardır?
A) 60 dk
B) 75 dk
C) 90 dk
D) 100 dk
E) 120 dk
Reklam

Bu Test Hakkında

Bu test, MEB (Milli Eğitim Bakanlığı) sınavlarına hazırlık kapsamında hazırlanmıştır. MEB tarafından düzenlenen personel alım ve görevde yükselme sınavları, eğitim sektöründe kariyer yapmak isteyenler için önemli fırsatlar sunmaktadır.

MEB sınavları genellikle Genel Yetenek, Genel Kültür, Mevzuat Bilgisi ve Alan Bilgisi alanlarından sorular içermektedir. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, Milli Eğitim Temel Kanunu ve ilgili yönetmelikler sıkça sorulan konular arasındadır.

MEB sınavlarında güncel mevzuat değişikliklerini takip etmek büyük önem taşır. Sınav öncesi son çıkan yönetmelik değişikliklerini mutlaka gözden geçirin.

Çalışma Tavsiyeleri:

  • Güncel MEB mevzuatını takip edin
  • 657 sayılı DMK'yı iyi öğrenin
  • Genel yetenek bölümüne düzenli çalışın
  • Çıkmış soruları inceleyerek soru tarzlarını tanıyın